Nettoarbeitstage ohne Urlaubs- und Feiertage

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Betreff

Datum

Anwender

Zeitraum

berücksichtigt ab

Urlaub

berücksichtigt ab

Feiertage

vom

Sa 01.01.2005

Sa 12.02.2005

Sa 05.02.2005

Sa 12.02.2005

Fr 11.02.2005

bis

Do 31.03.2005

Do 17.02.2005

Mi 16.02.2005

NAT im Zeitraum:

NAT im Urlaub:

So 01.05.2005

Fahrten zur Arbeit:

Mo 03.10.2005

Im Vom-Datum wird in beiden Formeln ab HEUTE() gerechnet

Soweit ich das sehe berechnet diese Formel nicht richtig! Mit der Annahme, dass der Urlaub vom 05.02 bis zum 17.02 geht, ergeben sich 9 Urlaubstage! Abzüglich der zwei Feiertage, müssten also 7 Tage herauskommen, die effektiv von den Gesamtarbeitstagen subtrahiert werden müssten!
Das ist das eine, was mir aufgefallen ist. Die andere Frage geht in die Urlaubsbetrachtung!
Zum Beispiel betrachte ich von heute an einen Zeitraum bis zum 31.03. In dieser Zeit fallen zwei Kurzurlaube an, den einen vom 05.02 bis 17.02 und vom 22.02 bis 23.02. Wie berechne ich mehrere Urlaubsperioden bis zu einem Betrachtungstag?
Ich möchte es so hinbekommen, das ich folgendes Ergebnis sehe (siehe Anhang)!
In der Spalte Verfügbare AT sollen nur die reinen Arbeitstage stehen, hierbei dürfen die freien Tage (Urlaub und Feiertage) nicht doppelt gezählt werden!
Ich möchte mich schon einmal für eure Unterstützung danken.
Wäre echt prima, wenn mir hier noch einer weiterhelfen könnte!
Gruß
Sascha

Hallo,
in Spalte H stimmt wirklich etwas nicht! Hier soll die Summe der bis zum Termin (Spalte D) zur Verfügung stehende Zeit berechnet werden. Dies sind die Nettoarbeitstage minus der in diesem Zeitraum vorkommenden Urlaubstage!
Also immer der Zeitbereich von heute bis zum Termin. D. h., wenn die Nettoarbeitszeit berechnet wird, sind die Feiertage schon mitberücksichtigt. Da in einer Urlaubsperiode ja auch ein Feiertag liegen kann, darf dieser nicht doppelt gezählt werden!
So in etwa sollte die Gleichung aussehen:
Zur Verfügung stehende Zeit bis zum Termin = Nettoarbeitszeit ? Feiertage ? Urlaubstage
Wenn es für zwei Lieferungen den gleichen Termin gibt, summiert sich nur die Bearbeitungszeit, die zur Verfügung stehende Zeit bleibt in diesem Fall gleich!
Da jeder MA andere Urlaubszeiten hat, sind nur die Feiertage bei allen MA gleich! So kann ein MA nur einen zusammenhängenden Urlaub von 4 Wochen haben, der andere hat mehrere Kurzurlaube!
Der Urlaubsbereich ist also variabel, je nachdem wie viele Urlaubsperioden vorliegen!
Bei Stundensicht wird das Ergebnis einfach noch mit acht multipliziert. Somit hat man den Vergleich, ob die Zeit bis zu den Lieferterminen überhaupt passt!
Bei dieser Betrachtung gibt es nur zwei beeinflussbare Größen, die Bearbeitungszeit und den Liefertermin! Die berechneten Werte sind (nimmt man den Urlaub mal als fix an) fest!
Steht nun bis zu einem Liefertermin nicht genug Zeit zur Verfügung, kann ich entweder den Liefertermin verschieben oder die Bearbeitungszeit reduzieren! Die Veränderung auf die Gesamtmappe sehe ich dann sofort!
Hoffentlich habe ich mich halbwegs verständlich ausgedrückt?
Gruß
Sascha

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